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平时上班的总工时超过标准规定工时,都是2年以前的时候,现在不超了,手头有上班考勤签到签出表复印件,上面都有同事签到的情况,无公司盖章无领导签字。另,还有签到签出时的视频截屏。这些能要回加班费吗?把握大吗?

其他 2015-03-13 21:52 人浏览
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