-
这样的制度违法
-
公司违法。还要结合劳动合同处理。可申请劳动仲裁解决
相关知识推荐
-
关于不定时工作制的规定
一、关于Onclick="Javascript：tagshow(event,'%C6%F3%D2%B
工时休假人看过
-
劳动法有二十四小时不定时工作制吗？不定时的工作制的工资是多少不定时工作制，也叫无定时工时制，它没有固定工作时间的限制，是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范
抚顺律师
人看过
293人咨询过
去咨询 -
加班时薪是按本薪算吗
加班时薪是按基本工资计算的。用人单位依法安排劳动者在法定标准工作日时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者
劳动法人看过
-
不定时工作制
审批条件：（一）申请实行不定时工作制的条件：1、企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人
工时休假人看过
-
不定时工作制的法律规定
【案情】古某是某石油化工厂货运装卸组的工人。货运装卸工作一般随车辆、货运产品生产情况决定，具有不固定
工资福利人看过
-
与公司劳动合同里没有明确约定不定时工作制，现在公司要实行不定中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合
淮安律师
人看过
126人咨询过
去咨询 -
加班到23点,如何计算加班费
用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。根据《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单
劳动法人看过
-
加班费规定
加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
劳动法人看过
-
我是一名企业司机，单位实行不定时工作制。不定时工作制在超出法《劳动合同法》中并未对加班费进行规定。关于加班费，在以下法律法规中有相关的规定，具体如下：《中华人民
晋城律师
人看过
119人咨询过
去咨询 -
不定时工作制 法定节假日加班费怎么算？因为是不定时工作制，所用人单位法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。如果用人单位拒不支付，可以到
阿克苏律师
人看过
395人咨询过
去咨询 -
不定时工作制的规定这样的制度违法
陈奇斌律师
人看过
523641人咨询过
去咨询 -
不定时工作制 休假,不定时工作制不定时工作制是没有加班费的。但你看你们单位的不定时工作制是否经合法审批
邹伙发律师
人看过 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
不定时工作制 休假,不定时工作制没有
张黎明律师
人看过 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
不定时工作制 休假,不定时工作制这是不合法的，正规工作制是8小时，而且一个月内是不允许超过一定的加班时间，
法律快车律师团队律师
人看过 -
与现在的租户签订了租赁合同到2028年,现在我想提前解除合同在合同履行过程中如果合同未到期时出租人和承租人中有一方要提前解除合同，则要提前通知对方，并按照合同约
宁德法律问答顾问律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
结果真的骗我们到工厂工作，提前回来支付违约金你好，需要尽快的报警处理的
福州律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
民间借款合同纠纷司法解释民间借款合同纠纷可依据相关司法解释处理。双方应先协商，协商不成可仲裁或起诉，依法维权。未及时处理可能
厦门律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
交了拍电影的钱，乱收费。我该怎么抱怨？你好，建议双方协商处理
福州律师
人看过 -
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
-
借款合同只有借款人姓名和被借人姓名还有借款金额还款日期等信息你好，逾期后过了多久呢？
欧达冰律师
人看过 -
借款合同只有借款人姓名和被借人姓名还有借款金额还款日期等信息可以搜集借款的证据，向法院起诉要求还款。
严卫其律师
人看过 -
用醒图的免费的贴纸做海报参加比赛违不违法注意版权侵权问题，及时更正
陈奇斌律师
人看过
-
如何投诉聚集的出租车平台？可以向有关部门投诉
福州律师
人看过
