咨询详情

我在私企工作了一年零两个月,当时没签劳动合同,现在老板又换上一批新人,又不肯我走,又不结算工资,我该怎样来维护我的合法利益???

离婚 2015-03-19 21:55 人浏览
共3位律师解答
  • 申请劳动仲裁。
    【追问】要怎样去申请
  • 你好!超过1个月未签订劳动合同的,可以要求相应双倍工资,超过1年未签订劳动合同的,视为已经签订无固定期限劳动合同,协商不成向劳动局投诉或申请劳动仲裁。
  • 你好,你可以要求公司支付未签书面劳动合同11个月的工资作为经济补偿。建议尽快申请劳动仲裁,否则部分赔偿将过仲裁时效。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台广州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中