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你好,我现在的厂每天让工作9个小时为正常班,每月休息2天,如果按8小时算我每月都上超过31天了,还没有让我们签劳动合同,请问一下这样厂规合法吗?我们应该怎样维权?

其他 2015-03-23 13:15 人浏览
共1位律师解答
  • 加班是需要支付加班工资的,否则是可以去劳动局投诉的
    【追问】他规定每天上九个小时为正常班,是没有加班费的,这样是不是已经违法了?
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