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我在工地受伤，评为八级，请问有那此赔偿内容，可以拿到多少赔偿金

其他 2018-07-19 14:34 人浏览

共5位律师解答

成立工伤、发生工伤以后，要先看你所在的公司买了工伤保险没有，如果买了，由公司申报工伤，进行劳动能力鉴定，最后确定工伤等级，你可以向公司索赔工伤赔偿；如果你与公司没有签订劳动合同，那你索赔工伤赔偿，是非常麻烦的事，你要先确认与公司存在劳动关系，然后你申请工伤；

平台法律顾问团队官方

2018-07-19 14:34

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经鉴定为工伤的相关赔偿项目：
1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

合同纠纷律师团队推荐

2018-03-15 05:33

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在司法实践中，工地上受伤如何赔偿的项目比较多，主要包括：
1、一次性伤残补助金。
2、伤残津贴。
3、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
（1）一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付(未参保的，由用人单位支付);
（2）一次性伤残就业补助金：由用人单位支付;
4、停工留薪期工资。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
5、停工留薪期护理。
6、评残后的护理费
7、住院伙食补助费、交通费、食宿费
8、医疗费
9、工伤康复费
10、辅助器具费
工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付
11、工伤复发待遇
12、劳动能力鉴定费以及医疗检查费
劳动能力鉴定费以及鉴定过程中符合工伤保险有关规定的医疗检查费，工伤职工参加工伤保险的，由工伤保险基金支付;工伤职工未参加工伤保险的，由用人单位支付

平台特邀律师推荐

2017-04-15 18:02

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赔偿医疗费、误工费、住院期间护理费、伤残赔偿金等。伤残赔偿金要根据本人工资或工伤保险情况确定。

钱清柳律师

2015-03-30 10:01
你好，工伤八级，可以主张11个月的本人缴费社保的工资基数作为残疾赔偿金，其他费用据实主张，如果与单位解除劳动关系，可以主张一次性就业补助金和一次性医疗补助金。有关工伤待遇方面的法律问题，建议具体可与孙祥环律师联系处理。

孙祥环律师

2015-03-30 09:08