咨询详情

雇主雇佣雇员开货车，雇员与第三人发生交通事故，雇员死亡但主责，第三人次要责任。现在第三人在保险范围内赔偿了雇员，但是数额很小，雇员家属现在想要求雇主赔偿，有啥法律依据吗？我只找到了最高院关于人身损害赔偿司法解释，规定的并不详细，还有别的吗

其他 2017-07-25 14:30 人浏览

共7位律师解答

雇主承担相应的责任是合法的

冉令涛律师认证

2015-04-01 18:11

咨询我
有法律依据的

张玉国律师认证

2015-04-01 17:12

咨询我
如果肇事车辆买有交强险和商业三者险，赔偿项目包括医疗费，误工费，护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费。构成伤残的，还包括残疾赔偿金、精神损害抚慰金。有被扶养人的，还包括被扶养人生活费。受害人死亡的，还包括丧葬费、死亡赔偿金等。

平台法律顾问团队官方

2017-07-25 14:30

咨询我
依据《人身损害赔偿解释》的规定，对于赔偿权利人虽为农村居民，但如有证据证实发生交通事故时其工作单位或实际居住满一年的地点在镇所在地的居委、村及虽未建成但已列人城镇规划区的村的，也作为城镇居民，在计算赔偿数额时按城镇居民的标准对待，实行“同城待遇”。（一）受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。（三）受害人死亡的赔偿项目包括：除第1项费用外，还包括赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。（四）受害人或者死者近亲属遭受精神损害的慰抚金。关于死亡赔偿金的计算死亡赔偿金＝受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入X 20年

损害赔偿律师团队推荐

2016-01-23 23:41

咨询我
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在交通事故责任强制保险限额范围内予以赔偿；超过交强险赔偿的损失，由第三者责任险进行赔偿，对于标的车及标的车上人，标的车驾驶员的赔偿由车损险，车上人员和驾驶员座位险进行赔偿。

平台特邀律师推荐

2015-09-07 02:37

咨询我
收集证据，结合法律关系、伤害后果和个人情况综合考虑，最好面谈律师，确定具体索赔金额和维权方案。

闫建秋律师

2015-04-06 09:59
侵权责任法第35条。

苗文杰律师

2015-04-05 17:27