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你好!我是15年4月30号合同到期!公司要把我辞退!这样赔偿致14年4月30号应发工资平均值对吧!问题是我一月23生孩子开始休产假!我一直休息到六月末才上班!但是我产假工资只给三个半月的!等于我中间有一段空白没发工资!这样我的赔偿金平均值就比我实际每个月薪酬低好多!这样合理吗

其他 2015-04-28 20:04 人浏览
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