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我所在的公司是属于私人的,由于金融危机的影响,从去年9月到现在都没有交五险一金,且拖欠两个半月工资。现在已经放假半个多月,公司现在的状态时维持有活的话就把大家找回来,没活就放假。我之前和单位签了8年合同,合同到期日为2013年11月份,在这种状况下我是否可以与其解除劳动合同,不用付违约金及其他责任,且他把欠缴我的五险一金和工资给我,另在附加经济补偿.

调解 2010-09-11 16:18 人浏览
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