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退休人员被应聘后，在岗位上突发脑出血死亡，算工亡吗？？

刑事辩护 2019-04-29 05:49 人浏览

共6位律师解答

职工退休返聘，因为不属于劳动关系，不能签订劳动合同，只能签订雇佣或者劳务合同，不受劳动法，劳动合同法以及社会保险法，工伤保险条例的调整，在工作中突发疾病死亡，不能认定为工伤，只能按照疾病死亡待遇处理，按照医保待遇报销。

覃艳丽律师

2015-05-25 18:30
基本养老保险缴费基数计算：
1、企业缴纳基本养老保险费（以下简称企业缴费）的比例，一般不得超过企业工资总额的20%（包括划入个人帐户的部分），具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。
2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。
3、个人帐户储存额只用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户中的个人缴费部分可以继承。2005年12月，国务院发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》规定，自2006年1月起，个人缴纳基本养老保险费的比例统一为8%。

刑事案件律师团队推荐

2019-04-29 05:49

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个人缴纳养老金和单位缴纳养老金，只要缴费系数相同，退休待遇没有区别。
　　劳动者与单位解除劳动关系之后，可以按灵活就业人员标准继续缴纳养老保险和医疗保险，缴费年限与之前单位缴纳的合并计算。
　　养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。

法律快车咨询顾问

2018-01-08 15:18

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根据我国法律规定，参保人死亡，从死亡的次月起，停发养老金，并发给丧葬费，有供养直系亲属的，发给一次性抚恤金，个人养老保险账户余额加利息，可以作为遗产，由指定受益人或者继承人继承。

平台特邀律师推荐

2015-06-28 15:17

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你好，可以申请鉴定。

石建伟律师

2015-05-25 08:41
你好，可以申请工亡认定

【追问】但是没有签订劳务合同，怎么办？

王汉勇律师

2015-05-25 08:02