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你好,我是一个娱乐场所的服务员,我自2015年2月来这个公司工作至今,每月业绩提成有所调整都会通知员工,可是从五月开始,公司开始一直拖欠提成不予发放,直至今天,去领提成时,公司老板在之前无任何通知的情况下,忽然说把没发的提成降了三分之一,还不承认之前所发提成百分比,这不是直接压榨员工所得吗?我应该如何维护自己的权益

刑事辩护 2015-06-26 09:08 人浏览
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