我于今年三月到单位上班，合同是签在六月三十号，当时我觉得纳闷了，就问不是一年吗？领导说九月份统一《签一年合同》下来我问过其他同事他们说是九月份统一签合同，七月六号我别告知解雇！请问这样的情况有赔偿吗？赔偿多少！！！

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