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我的合同六月30号到期，但是单位五月底给我签了一张合同意向书，七月一号我跟部门经理说了做到七月底不签合同，但是单位还是把我七月份公积金之类的都给我上交了，告诉我说事实劳动合同已经成立，说如果七月份我不去签合同到月底算单位解雇我，只有签了合同才可以月底走

其他 2015-07-17 16:56 人浏览
共4位律师解答
  • 您好，您可以离职。
    【追问】离职的话不算单位解雇我吧！
    【回答】不算的。
    【追问】我自己离职是没有任何赔偿的吧！包括失业金也没有的
    【回答】自己离职没有赔偿，失业金的问题建议咨询社保部门。
    【追问】我二十号写了退工申请，现在单位还是把我解雇了，让我退还单位为我交的社保和住房公积金之类的
    【回答】单位的要求不合理，你可以不予退还。
    刘睿律师

    刘睿律师

    2015-07-17 16:56
  • 提前30日书面申请离职即可。
    倪晓敏律师

    倪晓敏律师

    2015-07-17 11:16
  • 你好，单位的说法没有法律依据，你到时间就可以走。
    【追问】如果我到时间直接走，有没有赔偿金之类的，失业金能领吗
    【回答】自己离职的没有经济补偿金，也不符合领取失业金的条件。
    【追问】那我现在直接写离职申请表明不愿与单位签合同，直接走的话单位会帮我把公积金之类的帮我转吗
    王海骥律师

    王海骥律师

    2015-07-17 10:52
  • 建议协商解决
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2015-07-17 08:45
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