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我是在15年3月生的宝宝工作室服装销售8月份公司要开除我原因是我未完成公司给的销售目标我和公司的合同去年已经结束我现在该怎么办

妇女儿童权益 2015-08-07 08:58 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，哺乳期内单位不能解除合同，协商不成，可以通过单位所在地的劳动仲裁维护合法权益
    【追问】我和单位的合同在去年已经结束了 我现在和单位没有合同
    孙丽律师

    孙丽律师

    2015-08-06 21:47
  • 申请劳动仲裁维权、
    张俊杰律师

    张俊杰律师认证

    2015-08-06 19:37

     咨询我
  • 哺乳期不得解除劳动合同。公司若为违法解除可以申请劳动仲裁。
    【追问】我和单位的合同在去年已经结束了 我现在和单位没有合同
    【回答】即便是去年合同到期了没有续签，但是你还是一直在单位就职的，就是自动续签合同，也是属于违法解除劳动合同
    董毅智律师

    董毅智律师

    2015-08-07 08:58
  • 可以申请劳动争议仲裁，依法维权。
    毛健民律师

    毛健民律师

    2015-08-07 07:54
  • 哺乳期不能解除合同。你可申请劳动仲裁维权。
    【追问】我和单位的合同在去年已经结束了 我现在和单位没有合同
    高萃律师

    高萃律师

    2015-08-06 22:26
  • 可以申请劳动仲裁。
    黄险峰律师

    黄险峰律师

    2015-08-06 21:52
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