我于2007年通过笔试面试进入一所市直学校，先带了一个小学班级6年直至毕业，期间没有休婚假，产假只休了一个月。后又升至初中，到现在教完了初二的课程。期间并无违法违纪行为，不办班不补课，无体罚学生和变相体罚的情况。现在所教的班中有个班级有部分家长写了一封联名信给校长，状告我教学功底浅，教学方法不好，要求换老师，否则下期开学即坐校长办公室示威。学校以此为名，找我谈了一次话，（距我与学校签订的合同期尚有21天的时间），要一举辞退我。我感到事发突然，不知如何与他们协商。如果我还想继续在学校干下去该怎么办？如果我不干了又怎么要求校方赔偿？

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