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您好,我在私企工作一年,2014年8月开始休产假,这个有手续。产假休完我没有去上班,也没有书面请假手续,现在哺乳期将满。我这种情况,公司说算自动离职或可以解除合同,那我的产假工资可以拿到么?

其他 2015-08-29 11:38 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,可以拿到产假工资。
  • 你好,可以的。。
  • 你好,产假工资应当在正常发薪日发放,如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”。
    【追问】那是一次性发放完毕么,标准是之前上班所领取的实际工资还是基本工资?公司有权利以我自动离职为由而拒付产假工资么?
    【回答】如果需要法律方面的帮助,可以及时与本律师电话联系。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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