律师，你好: 事情经过是这样的：我是8月27日入职，公司试用期是两个月。公司工资的发放是下月的12日。我是10月13日自动离职的，当中没有递交书面的辞职报告。公司员工守则上说，三日无故旷工视为自动离职。可是公司连我9月分的工资都扣除没有发放，等于期间我上班有一个半月的时间，公司说自动离职扣留工资，我答应说十月的工资不要，因为我试用期没有满，同意不要十月份的工资可是没有理由连我9月份的工资都要扣留，请求律师的帮助！谢谢

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