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在公司入职时公司没有签订正规的劳动合同,离职时公司却不给离职申请表,怎么办?求助

其他 2015-09-07 14:14 人浏览
共2位律师解答
  • 协商不成的,委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
    【追问】当时入职的时候签了一份没有盖章的合同,而且公司只拟了一份我手中并没有。现在想按正常手续办理离职,领导说公司缺人不批,如果提前走工资没有,这有请问办法维权吗?
  • 您好,没签合同可主张支付双倍工资,补缴保险,还可主张支付每满一年支付一个月工资标准的经济补偿金。
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