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律师好,我是一名孕妇,在中山一家公司上班,准备休产假,我们公司没有给我们买生育保险,那我的产假工资是不是公司给我支付产前实际工资啊?我的劳动合同上没有写实际工资的,而是写基本工资1310+全勤+岗位工资+其他。在这种情况下公司说只给我支付中山市最低工资是合理的吗?求助,望祥答,万分感谢!

其他 2015-09-24 20:18 人浏览
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