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我们这里公司每天都是工作八小时(提前15分钟到退后30分钟离开还不算),没有双休,有的时候还不止八小时,加班也没有加班费,而且还不给请假,这样真的太辛苦了。想辞职,经理还不批准,说什么你要走就走,不要到我这里来找我,这样算不算非法呢?现在有个部门还在这个基础上由原来的八小时转变成了12小时,去辞工经理不准,还对我们员工态度特别差。签劳动合同的时候合同也不写清楚多少钱一个月的底薪,工资有的时候特别的底。还有些劳动者被压了身份证。这个是不是非法呢?

其他 2010-11-27 18:39 人浏览
共2位律师解答
  • 可到劳动监察队投诉或向劳动仲裁委申请仲裁。
  • 你好,用人单位随意扣押劳工身份证件,属于法律明文禁止的违法行为。依据你所述情况,一是可以在当地劳动监察部门投诉,二是可以就权益问题,申请劳动仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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