共2位律师解答
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如是单位的违法行为导致终止，可以要求补偿。。。。。。。 具体可及时委托专业律师介入代理维权。。。。。。。。
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如果是你主动不续签，是没有补偿的，但是要明确公司是否有低于最低工资，没有支付加班费等情形，在公司有违法的情形下，你是可以得到赔偿的，但要具体案件，具体分析。
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