我在先公司已经4年多了，在公司这段期间，经过很多次培训，在公司也一直被扣着培训保障金。现在有些同事辞职了，都被扣几千块钱，多的被扣上万，就是要把你在公司培训用过的额费用全部扣了。我觉得这不符合常理，我在公司任职那么多年，为公司在外大小都去培训，也不是个人培训。合同也签着。现在公司出现状况，如果我辞职了可能会反交给公司上万元。这合理？辛辛苦苦那么多年还要反给公司？求律师帮帮忙。

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