咨询详情

各位大律师您好: 我是从2006年12月进我现在的公司,到今年12月正好满2年.现在公司11月28日给我下了不续约通知单!而我现在是在病假期间,但我因为了在今年7月到10月底病假了3个月并拿到了病假工资,10月到11月底我又在公司上了2个月的班,因为我得的是淋巴性结合病现在又复发了.现在12月份也在公司请了病假,医疗期也用完了!但公司现在不跟我续约了.而且跟公司商量补偿金的问题上也出了纠纷! 因为以前的劳动合同法有分段计算的,2005~2007年底是一段,公司说我是2006年进去的没有做满3年,所以不给补偿,只有2008年一年的才算,按照新的劳动法算,所以公司只肯给我1个月的补偿金! 我想问一下是不是这样算补偿金的问题,这是不是有劳动法依据的! 还有我想请问一下! 如果公司现在不跟我续约了,公司辞退我!我现在又在病假期,还能不能得到病假期补偿金!是否可以辞退我! 请各位大律师帮帮我！谢谢您了!

其他 2008-12-15 22:52 人浏览
共3位律师解答
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台无锡律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专业律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
无锡律师 无锡损害赔偿律师 无锡找律师
惠山区律师 宜兴市律师 无锡新区律师 江阴市律师 滨湖区律师 锡山区律师 梁溪区律师 新吴区律师
无锡侵权赔偿律师 无锡财产损害赔偿律师
法律快车 > 法律咨询库 > 江苏咨询 > 无锡咨询 > 无锡咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟