咨询详情

我想知道劳动法中对试用期中如果有急事需要急辞工的说法,会不会扣工资等一些说法

其他 2011-01-02 09:23 人浏览
共2位律师解答
  • 试用期提前3天提出离职。
  • 用人单位可以扣一些。根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中