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在校学生来我单位实习,不缴纳社会保险发生工伤该怎么处理

其他 2015-12-29 20:47 人浏览
共4位律师解答
  • 在校学生在单位实习因为不属于劳动关系,所以不属于工伤。应当按照学校跟该单位签订的协议执行。这种情况,一般协议里面都是有相关约定的。
  • 不属于劳动关系,所以不属于工伤
  • 与学校对此进行约定。在校生实习,与用人单位之间不存在劳动关系。
  • 实习生没有与用人单位建立劳动关系,发生伤害事故不能按工伤处理,但应当按照双方签订的实习协议处理。
    【追问】工伤保险条例里没有说这种情况的实习生必须缴纳一项工伤的规定吧
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