咨询详情

提交了辞职报告后公司以入司之前说好需要工作满2年才能离职为理由不让走。我能直接走吗?因此造成公司的损失由谁负责。我之前的工资能拿回来吗?

其他 2016-03-23 16:16 人浏览
共3位律师解答
  • 请咨询劳动仲裁部门
  • 提前一个月通知公司可以离职的。
  • 你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或者申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)、补缴社保、加班工资、通知金和双倍经济补偿金等,如需帮助,建议来电咨询或者面谈。
    【追问】有签合同,合同期未到。因其他原因要离司,但公司不批。我能直接走人吗?因此造成公司的损失怎么算。之前拖欠一个月的工资能要回来吗?
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台金华律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中