劳动合同已签订，共有两份，但是公司各种理由没有给我，因为无法忍受公司各种制度(请假制度：每个月满勤28天，不允许请假，请假一天扣工资的10%,半小时以上算半天，三小时以上算一天，请假2天扣20%,三天扣50%。除扣除这些以外，每请假几天就扣几百；加班制度：加班没有加班费，属于义务劳动；罚款制度：罚款以领导心情为准，午休时间不关灯50元；下班不关电脑50元；早晨忘记打卡250；中午30；晚上250……好多)，因为公司每个月只发生活费，也就2300左右，如果请假也就所剩无几，每个月剩下的钱都要等到年底发清，所以不敢提出辞职，如果辞职压得钱不会给，所以不敢提出辞职；当初签订合同，明确提出工资是绩效工资，后来年底公司说按个人为人处事给；所以又压低了很多；年底做到2月份，结清12月之前的工资后我提出辞职，领导不批，说工资不会给，怎么办

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