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你好:我是一名企业职工, 产假到期(二胎有指标),由于无人看孩子,只有辞职在家带孩子,哺乳期应到2011年10月,我已在该企业工作有15年,与企业签有长期劳动合同,如现在辞职,可否向企业申请经济补偿?谢谢,请答复

其他 2011-02-17 10:35 人浏览
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