订合同时公司只要我们签名和盖章其于的公司填，合同于15年12月31日到期了现在公司才叫我们续签合同由于是计件工资说没有最底工资保障所以我没有续签合同，请问公司违法了吗？没有续签合同公司能赔偿我吗？

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