我是处于实习期的大学生，我12月份在一家金融公司实习，和公司签订的是劳动合同，现在签订合同的主管已经离职，并且公司是外包形式，已经换了负责人，并且公司地址也已经换了，现在新来的人事经理说我们当初签的和同不正规，那原来的合同是否无效了，如果再签订合同是否以最新的为主？

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