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请问，我在企业工作了6年，现在公司要解雇我，我可以要求多少赔偿金呢？急急！！！

争议解决 2016-04-17 10:21 人浏览
共5位律师解答
  • 若用人单位与员工协商解除劳动合同，应当按照第四十七条的规定支付经济补偿金。劳动者在本单位工作每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年的按照一年计算，不满六个月的，则支付半个月工资。若用人单位单方面解除劳动合同，这是违法的，应当按照第八十七条的规定支付双倍赔偿金。即：按照以上计算方法得出结果后再乘以2。
    余丹霞律师

    余丹霞律师

    2016-04-13 16:31
  • 要求单位结清工资，支付未签订劳动合同的双倍工资以及经济补偿金，建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能证明劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的证人证言、工资条等。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2016-04-13 17:02

     咨询我
  • 要看解雇你的原因，即是否有严重违规行为。若单位属于违法解雇的，要向你方支付经济赔偿金，即2*工龄*工资的补偿。
    周惠霞律师

    周惠霞律师

    2016-04-17 10:21
  • 您好，可以要求双倍的经济补偿金
    广东熊何律师

    广东熊何律师

    2016-04-13 16:17
  • 你好，根据不同情况，可以得到经济补偿金、解除劳动合同赔偿金等
    李浩律师

    李浩律师

    2016-04-13 16:11
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