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由于工作失误导致公司2000-3000左右的损失,现在工作说我与公司刚刚离职的经理故意这样做看公司的笑话,我工作6500/月,前经理10000/月,每个人扣两个月,我们怎么维权

其他 2016-05-02 16:10 人浏览
共1位律师解答
  • 您好,公司的做法是没有法律依据的,没签劳动合同您可以要求对方支付双倍工资。具体做法可以申请劳动争议仲裁或向劳动监察大队投诉。
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