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我是一名物业公司水电工，做5休2，但是公司每周要求晚上值班2到3天，晚上可以睡觉，第二天照样上班，值班费只有20元.还有7元饭贴，公司只加3金，没有公积金，现在公司要求我换到其他工作地点工作，我不想去，如果我现在辞职，可以要求公司赔偿吗，具体赔偿哪些，我是上海户口

消费者维权 2019-01-15 04:17 人浏览
共3位律师解答
  • 　辞职后住房公积金怎么办？职工与老单位“分手”，但尚未找到新单位的，待找到新单位后，可以再办理公积金账户的转移手续。 　　中央国家机关住房资金管理中心发布《中央国家机关住房公积金封存账户管理办法》，职工在老单位离职，但尚未找到新单位的，公积金部门将为其提供公积金账户的内部封存服务。待找到新单位后，可以再办理公积金账户的转移手续。 　　国管公积金表示，封存账户包括内部封存和集中封存。内部封存是职工与单位暂时中止工资关系，但仍保留劳动关系的，单位应自停发工资之日起30日内，为职工办理住房公积金账户内部封存手续。 　　可以办理集中封存的情况： 　　包括职工与单位解除劳动关系，未落实新单位或新单位未建立住房公积金的；单位合并、分立、撤销、解散、破产，职工未落实新单位或新单位未建立住房公积金的。 　　《办法》规定，单位内部封存职工符合住房公积金提取条件的，职工应向单位提供相应证明材料，由单位进行初审核实后开具《住房公积金提取申请书》，到银行网点办理提取手续。 　　集中封存户的职工如果符合公积金提取条件，职工应提供相关证明材料，到银行特殊业务审批柜台申请办理住房公积金提取。 　　此外，对于将来封存的恢复，《办法》表示，单位内部封存职工与单位恢复工资关系后，单位应为职工办理住房公积金账户启封手续。 　　而集中封存户职工与新单位形成劳动关系后，新单位应自与职工建立劳动关系之日起30日内，为职工办理住房公积金账户转移手续。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-01-15 04:17

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  • 　劳动合同里没有公积金这一项，《住房公积金管理条例》有规定。
    　　国务院《住房公积金管理条例》第13条、第14条、第15条都明确规定，不管是单位办理缴存登记、设立单位住房公积金账户，还是为在职职工设立个人住房公积金账户，或者是每月正常汇缴住房公积金，单位都是“应当”办理。“应当”在法律上即为“必须”“强制”之意。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-11-21 21:09

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  • 可以劳动仲裁加班费，但不要主动辞职
    任涌律师

    任涌律师

    2016-05-12 20:18
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