我在一家私企上班三年了，前两年没签劳动合同，2016年才签了一年合同，2016年合同一签，领导对我的太度就不一样了。我有我的过错，不是很大。2O16年5月3l号，工作上的一点纠纷，领导说话说得太难听，动手打了一下领导，这样我被开除了。我可以诉要违约金吗？

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