公司接手了一个团队的业务，团队人员有转入公司的也有不转直接与原单位解除劳动合同的。其中一个员工在原单位时一直病假，说是一个月后会转到我们公司上班，希望能先把他的社保交上，以免医保中断。为员工交纳了三个月的社保后，员工表示不转入公司上班了。这个社保款能不能要求员工支付？

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