咨询详情

我2005年3月入职，工作地点一直在沈阳。公司总部是深圳的，沈阳相当于一个办事处。 2010年4月，公司取消了在沈阳的办事处。当时，我做为处理善后问题的工作人员留了下来。我于2010年5月1日生的宝宝，至今一直没有调离本市工作，但沈阳的工作基本完成，以后也没有新的工作安排了。 想问问，刚过哺乳期就辞退有什么高于正常辞退的经济补偿没有？我可否不同意公司解约，要求公司另行安排工作呢？因为合同还没到期嘛，最后一次签的是3年期的到2012年3月。 另外，从深圳把社保转回沈阳，养老部分是可以直接转的，但医疗只能接续缴费时间，个人帐户的钱转不了，在深圳也提不了现，这么多年一直没用过医保里面存着8000块钱。还有，失业险也不能转，而深圳的失业金只给深户发放，非深户不给，这又损失将近1万块钱。这种损失可否要求公司补偿呢？因为当初公司拒绝在沈阳给我们上保险。

其他 2011-03-24 18:17 人浏览
共3位律师解答
  • 单位依法解除劳动关系，应补偿，但员工有严重违纪等情形的除外。单位违法辞退员工的，可要求赔偿金。
    李雪波律师

    李雪波律师认证

    2011-03-24 10:35

     咨询我
  • 希望得到详尽一些的回答，谢谢！ 1、刚过哺乳期就辞退有什么高于正常辞退的经济补偿没有？ 2、在合同没到期的情况下，我可否不同意公司解约，要求公司另行安排工作呢？ 3、对于社保方面的损失可否要求公司赔偿。 4、按规定一般公司解约的赔偿应该是按上一年度的月平均公司给付，但我上一年度休假期间的工资是按基本工资发放的，那计算起赔偿金是不是也按这个数加呢？
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2011-03-24 18:17
  • 可要求双倍赔偿或继续履行合同。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2011-03-23 20:22
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
福田区律师 南山区律师 龙岗区律师 罗湖区律师 宝安区律师 盐田区律师 大鹏新区律师 光明区律师 坪山区律师
揭阳律师 潮州律师 清远律师 云浮律师 肇庆律师 茂名律师 湛江律师 阳江律师 佛山律师 江门律师 中山律师 东莞律师 汕尾律师 惠州律师 梅州律师 河源律师 韶关律师 汕头律师 珠海律师 深圳律师 广州律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律咨询库 > 广东咨询 > 深圳咨询 > 深圳咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟