咨询详情

2016年佛山市顺德区容桂产假期间工资如何发放？

案件执行 2016-07-03 14:46 人浏览
共3位律师解答
  • 按照国家有关规定，女职工产假不少于90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。女职工产假期间，用人单位参加生育保险的，由社会保险机构发给生育津贴；用人单位没有参加生育保险的，产假期间的工资由用人单位支付。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2016-07-01 17:42

     咨询我
  • 女职工产假不少于90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。
    余丹霞律师

    余丹霞律师

    2016-07-03 14:46
  • 以下意见仅供参考：“按照社保规定的发放津贴”
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2016-07-02 14:25
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台佛山律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专业律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
佛山律师 佛山找律师
南海区律师 禅城区律师 三水区律师 顺德区律师 高明区律师
佛山婚姻家庭律师 佛山刑事案件律师 佛山债权债务律师 佛山合同纠纷律师 佛山劳动纠纷律师 佛山交通事故律师 佛山房产纠纷律师 佛山公司企业律师 佛山继承律师 佛山征地拆迁律师 佛山建筑工程律师 佛山医疗纠纷律师 佛山损害赔偿律师 佛山知识产权律师 佛山保险纠纷律师
法律快车 > 法律咨询库 > 广东咨询 > 佛山咨询 > 佛山案件执行咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟