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现儿子十岁,如法院判决儿子归男方抚养,女方没有固定工作,又没有固定收入,如何支付抚养费,谢谢!

诉讼 2011-04-10 13:39 人浏览
共3位律师解答
  • 有条件的,可以一次性给付。
  • 按照当地同行业平均收入或者最低收入标准的20%-30%支付
  • 抚养费应怎么给付? 1、有条件的,可以一次性给付。 2、暂时不具备条件的,可以按月或定期给付,也可按收益季度或年度给付。 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3、有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
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