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我在公司工作7年多了,公司组织去体检听力不合格,要调离我的岗位,我没同意,现在我每天来上班,车间不安排我工作,星期六日还让我休息,我每天打了卡写了报表,没有我的工时,请问该怎么解决

其他 2016-08-11 14:54 人浏览
共3位律师解答
  • 建议你搜集证据证明你目前有每天正常上班,如公司后期未能支付你这段期间的工资,可以与公司解除劳动关系并要求公司支付你在职期间的经济补偿金。
  • 你好,可以收集证据申请劳动仲裁
  • 具体要看你这个听力不合格是否影响到你的工作,如果有影响公司是有权利调整你的工作岗位的,另外你这个听力不合格是因为工作原因导致还是因为其它原因导致,都会对你后续产生影响,要具体情况具体分析。
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