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亲爱的律师您好,我是一名高中刚毕业的学生,在暑假找了一个公司当暑期工,这个公司主要是干网络补习班招生的。干到第20天的时候,我们正常去上班,到公司了老板打电话来说有事,休假两天。两天后我们去了公司又发生了同样的事。因此我们提出了只干20天,结20天的工资,付1500元,老板答应了我们就回家了。可是现在老板一点都没有要发工资的意思。我们该怎么办(我们工作之前签了合同说一个月工资1800,外加提成。一个月休4天。可是合同中有一条说擅自离职工资由公司酌情保管。我们辞职的时候没有写辞职信)公司是刚创业的小公司,公司里只有几个人,都是大学生。所以想请问一下律师,像我们这种情况应该怎么办

离婚 2016-08-14 20:07 人浏览
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