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我是雇主，在工地上，一年龄六十的雇主在抬玻璃时发生意外，玻璃倒塌，致使雇主脚受伤，定十级伤残，药费雇主已支付，请问专业律师，后续应赔偿多少

其他 2016-08-31 22:18 人浏览
共7位律师解答
  • 属于劳务关系的需要赔偿以下项目： 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
    丁嫣律师

    丁嫣律师认证

    2016-08-31 10:45

     咨询我
  • 包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。一般在几万元左右。
    刘琬琳律师

    刘琬琳律师认证

    2016-08-31 12:51

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  • 因户籍性质不一样或者说农村人与镇上的人残疾赔偿金是不一样的，一般情况下，城镇居民是农村居民的2.5-3倍。
    何峻清律师

    何峻清律师认证

    2016-08-31 22:18

     咨询我
  • 你好，大概数额应该在几万左右。
    杜红涛律师

    杜红涛律师认证

    2016-08-31 14:10

     咨询我
  • 您好，后续赔偿一般是要根据具体情况来看的
    杨谦律师

    杨谦律师

    2016-08-31 09:40
  • 你好，按照雇员的伤残等级和户籍情况赔偿。
    王凡律师

    王凡律师

    2016-08-31 09:37
  • 一般在几万元。
    胡亮律师

    胡亮律师

    2016-08-30 19:59
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