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当初签合同合同后公司没把合同给我现在要开我，我和公司要合同公司说合同不见了要我重新签我该怎么办

其他 2016-10-11 11:20 人浏览
共4位律师解答
  • 用人单位自用工之日起一个月内与员工签订书面劳动合同，若未与劳动者签订书面劳动合同的，用人单位应自用工之日起满一个月的次日起每月支付二倍工资至双方签订书面劳动合同前一日时止。 双倍工资的主张要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。自用工之日起满一年后，用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的，视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立了无固定期限劳动合同，用人单位无需再支付用工之日起满一年后未订立书面劳动合同的二倍工资。用人单位应当立即与劳动者补订书面劳动合同。劳动合同期满后，劳动者继续在用人单位工作的，参照上述规定处理。
    张勇律师

    张勇律师

    2016-10-08 14:08
  • 可以申请劳动仲裁
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2016-10-11 11:20
  • 等公司解雇你了可以申请劳动仲裁
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2016-10-08 14:37
  • 你好！保留工作事实的证据，可以去劳动局申请仲裁
    郑凤丹律师

    郑凤丹律师

    2016-10-08 13:46
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