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您好,我在公司工作4年多了,但是一直不给我们签劳动合同,不过有保险,现在公司给我调岗,我不同意,公司说不同意就辞职,我想问一下怎样保证我的个人权益,谢谢

调解 2011-04-29 13:56 人浏览
共6位律师解答
  • 没有签订劳动合同,单位存在违法行为, 你可以主张双倍工资,还有经济补偿金和加班费等, 建议及时申请劳动仲裁
  • 可以要求支付双倍工资,给予赔偿。
  • 不能辞职,辞职的话是没有经济补偿金的,如果您想继续干下去,明确告知单位不同意调岗,要注意保留证据。如果不想再干了,可以单位有违法行为要求与之解除劳动关系并要单位支付经济补偿金。如需法律帮助可当面咨询本律师。
  • 没有合同可以主张双倍工资,还有经济补偿金和加班费等,强烈建议去申请劳动仲裁
  • 。 你与单位之间是事实上的劳动关系,虽没签劳动合同,用人单位需要进行岗位的调整,也应按照协商的方式进行,否则即为违法。
  • 尽量协商解决,也可以通过劳动仲裁处理。
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