您好！我在这家公司上班工作了六年多，但因这次生病直至现在都还没好，在生病中...公司要求医院开出的证明及公司的假条签字才可以享受有病假.但是.开始两次（每次3天）.公司的部门课长，经理，以及门店的店长，人事都签字，在第三次把医院证明拿来找她/他们时，一个人也不敢签字（就因为门店的店长一句话），之后，我就在也没给公司拿医院证明了，现在却反过来说我没医院的相关证明是旷工。并被解除劳务合同

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