昨天接到公司一个调令，上面只写明让我今天至某处报道。来了之后主管向我传达了公司领导的意思：岗位变更（跨工种，较大），工资待遇变低（工作降低，社保取消）请问这样的调岗是否合理，是否需要重新签订劳动合同，社保能否取消（公司已交一年半）我该如何为自己争取权利？

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