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您好,我咨询一下我在公司无奈签订了一个5年培训服务协议,具体内容是:服务不满5年,赔偿违约金所有工资收入的5倍。但现在因为这工作发生了工伤事故,实在不想继续工作了,可以辞职嘛!会被要求赔偿嘛!工伤那块会有影响嘛!

离婚 2016-11-27 11:17 人浏览
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