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我不干了主动辞职,可是经理不放,还拿工资压人,说我不来就是和钱过不去,没有合同,他们违法吗,我拖着不来,能拿工资吗?

其他 2016-12-05 15:59 人浏览
共5位律师解答
  • 《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。而第四十二条规定情形是:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得依照本法的有关规定与劳动者解除劳动合同。同样,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得与女职工终止合同,用人单位应顺延其劳动合同期至哺乳期满。
  • 先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。。。。。。。
  • 你好,可以提前30天书面提出离职,三十天后可以离开的,工资可以劳动仲裁
  • 您好,建议来电咨询
  • 你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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