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我和老板没有签订劳动合同,在去年十一月份的一次正常工作中因活动架子倒塌而坠落摔伤,因为工作才一星期就出了事故,基本没有什么书面证明材料,而且跟我一起干活的只有两人,而且是私人老板,出了事后老板能及时替我抢救看病,并支付了所有医药费,出院后也给了一部分生活费,但是后来就不管我了,在这期间老板与我的通话我都录音了,我想进行工伤申报,这些可作为证据吗?我是否可以认定为工伤?谢谢各位律师帮忙解忧

争议解决 2011-05-16 20:37 人浏览
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