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律师你好,我是担任本村第八届村民小徂长的,到今年三月份届期己满,现新的第九届村民委员会已产生,村民小组长需选举产生新的一届村民小组长。根据本人的实际情况和本人的意愿,不再担任本村村小组长职务,本人已向村委提交辞职报告了,请问律师在没选举第九届村民小组长之前,村会是否可以任意委托他人代替小组长职务吗?是否违反选举法吗

其他 2018-02-18 13:18 人浏览
共4位律师解答
  •   辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系。;  第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的  (二)未及时足额支付劳动报酬的  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的  (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。
  • 签定合同必须是合同双方真实自愿的意思表示,强迫他人签定的合同是可撤消的.公司以不签保证函不给档案和社保手续为由强迫劳动者签定保证函是违法的.但是根据诚实信用原则,你在终止合同关系后还应当对在原单位知悉的商业秘密等承担保密义务.公司应当无条件给你档案和转移社保关系.
  • 请问律师在没选举第九届村民小组长之前,村会是否可以任意委托他人代替小组长职务吗?是否违反选举法吗
  • 违反选举法
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