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如果公司应该十五号发放上个月的公司是不是本身就存在半个月的延迟?现在十五号也没发就群消息通知说因为近期公司人员变动大,改为21号发工资。这样我可以马上解除劳动合同并要求公司正常办理离职手续吗?

其他 2017-02-18 18:04 人浏览
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