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我单位进行人员调整,未通知我之前决定将我由原来的行政专员职务调整为销售人员,原有的住房公积金冻结,在人力资源部找我谈及工作调动时示意调动原因为公司的组织架构调整,我个人的工作没有任何问题,但不服从调动就可能被解聘,我目前已调至销售部门,我想咨询一下我的住房公积金在此情况下冻结是合理合法的吗?

其他 2009-03-02 15:57 人浏览
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